Entre los empleos emergentes más demandados en España en 2022 se encuentra el de ‘data engineer’, con 1.527 publicaciones, seguida de la de ‘cloud engineer’, con 1.324. Así como el repunte en la demanda por parte de las empresas de puestos de ‘machine learning engineer’.
Así se destaca en el informe ‘Radiografía de Empleos Emergentes en España’ de DigitalES, donde se revela la existencia de 61 profesiones cuya demanda ha aumentado más del triple entre los años 2019 y 2022 en nuestro país.
“La identificación de estos empleos responde a la necesidad de generar una consciencia en todos los agentes sociales para orientar y formar a los profesionales del futuro. El aprendizaje continuo y la responsabilidad individual y colectiva sobre la formación son clave en el éxito de la transformación», comenta Román Campa, CEO de Adevinta Spain.
Empleos emergentes en España
Los 61 empleos emergentes recogidos por DigitalES, a través de la herramienta ‘Job Market Insights’ de Adevinta, están vinculados con la innovación y la tecnología, y tienen que ver no solo con los perfiles TIC sino también con áreas como la salud, el cumplimiento normativo en materia de datos, el marketing y las ventas, entre otras.
Ingeniero de ‘machine learning’, ‘data’, ‘cloud’… Estas son las 61 profesiones emergentes más ofertadas en España, según DigitalE
Concretamente, se agrupan en los siguientes ámbitos de actividad:
Ciberseguridad, cloud, inteligencia artificial, data, otras áreas TI como Internet of Things, smart city, salud, blockchain y QA Automation, sostenibilidad y construcción sostenible, economía circular, energías renovables, modelación 3D, bioinformática, data y bioestadística, ingeniería biomédica.
Así como, fondos europeos y digitalización, análisis financieros, análisis de riesgos, blockchain, compliance, protección de datos, growth marketing, videojuegos y creación audiovisual, comercial y ventas (perfil software), comercial y ventas (ciberseguridad), consultor de igualdad, y docente de igualdad.
