“Club del Talento Bilbao”, una iniciativa liderada por el Ayuntamiento de Bilbao y APMG International, ha presentado hoy oficialmente un plan de formación para 23 profesionales de Bilbao y Bizkaia
Uno de los pilares más importantes de una empresa es su equipo humano. De esto no cabe duda. Pero no todas pueden dedicar el tiempo y el esfuerzo necesarios para gestionarlo debidamente. Son numerosos los Departamentos de Recursos Humanos que se encuentran ante esta encrucijada, y el desasosiego que les produce aumenta cuanto mayor es el papel que esta área desempeña en compañías que le conceden la posición estratégica que merece o que aspiran a hacerlo. Nóminas, prestaciones, bonificaciones… y otras tantas tareas necesarias —obligatorias, de hecho— pero que poco valor aportan consumen un apreciado tiempo del Departamento de Recursos Humanos que deja de dedicarse a aspectos fundamentales como, por ejemplo, la gestión del talento. La encrucijada sigue ahí. Por Tomàs Font. Director de Negocio de Wolters Kluwer
Eficiencia y Talento, dos caras de la misma moneda Leer más »
Las soluciones de Recursos Humanos están cobrando cada vez más importancia en la empresa actual. Ya no se trata sólo de gestionar nóminas. Aspectos como la gestión del talento tienen
Ray Human Capital ha llevado a cabo un ambicioso estudio sobre la preparación de las empresas de España y Portugal ante la necesaria adaptación al nuevo entorno de negocios digital.
Talentia Software ha presentado su módulo Continuous Talent Development, para la gestión continua del desarrollo del talento. Este módulo se enmarca dentro de su oferta Talentia HCM (Human Capital Management),
Talentia Software apuesta por desarrollar y fidelizar a los mejores profesionales Leer más »
TalentSoft se une a Microsoft para presentar a nivel mundial su oferta a través de cloud de Microsoft: la plataforma Windows Azure. TalentSoft se convierte así en la primera solución
